許多人考研究生和博士生的時候，都會選擇到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)上課。有一些不法分子就瞄準(zhǔn)了這些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，以可以通過更便捷的方式拿到畢業(yè)證和學(xué)位證為由騙取錢財。接下來跟隨小編一起來了解一男子忽悠培訓(xùn)機(jī)構(gòu)坑了20名學(xué)員，販賣學(xué)歷證書判處多少年？
一、一男子忽悠培訓(xùn)機(jī)構(gòu)坑了20名學(xué)員
胡某是一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人。某日，胡某通過qq認(rèn)識了楊某，楊某自稱有博士和碩士的招生項目，僅需配合參加學(xué)?？荚嚕袑W(xué)習(xí)和畢業(yè)答辯，就可以保證在2017年9月底參與培訓(xùn)的學(xué)員收到自己的碩士畢業(yè)證和學(xué)位證。
2016年6月至2016年12月期間，胡某便將培訓(xùn)機(jī)構(gòu)包括自己在內(nèi)的19名碩士學(xué)員的個人資料陸續(xù)發(fā)給楊某，并支付給楊某定金87800元；后又轉(zhuǎn)了97000元，請其幫忙為一名學(xué)員獲得某高校審核制博士項目的考試大綱和復(fù)試名額。
2017年9月底，胡某詢問楊某進(jìn)展情況，楊某以學(xué)校的問題來敷衍。在胡某的多次催促下，楊某通過網(wǎng)絡(luò)委托他人偽造了兩張碩士畢業(yè)證和學(xué)位證，胡某通過學(xué)信網(wǎng)查詢后發(fā)現(xiàn)都是假的。
據(jù)公訴機(jī)關(guān)指控，被告人楊某以非法占有為目的，虛構(gòu)事實(shí)、隱瞞真相，騙取他人財物共計184800元，數(shù)額巨大，其行為已構(gòu)成詐騙罪。法院一審以被告人楊某犯詐騙罪，判處有期徒刑4年，并處罰金5萬元；責(zé)令被告人楊某退賠被害人胡某184800元。
二、販賣學(xué)歷證書判處多少年？
販賣偽造的學(xué)歷證書的，涉嫌偽造事業(yè)單位印章罪，構(gòu)成犯罪的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利，并處罰金。
《最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理偽造、販賣偽造的高等院校學(xué)歷、學(xué)位證明刑事案件如何適用法律問題的解釋》規(guī)定，對于偽造高等院校印章制作學(xué)歷、學(xué)位證明的行為，應(yīng)當(dāng)依照刑法第二百八十條第二款的規(guī)定，以偽造事業(yè)單位印章罪定罪處罰。
明知是偽造高等院校印章制作的學(xué)歷、學(xué)位證明而販賣的，以偽造事業(yè)單位印章罪的共犯論處。
《刑法》第二百八十條第二項規(guī)定，偽造公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體的印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利，并處罰金。
三、拿假文憑與用人單位簽訂的勞動合同是否有效？
拿假文憑與用人單位簽訂的勞動合同為無效合同，使用假文憑從本質(zhì)上說是一種欺詐行為。
《勞動法》第十八條規(guī)定，采取欺詐、威脅死等手段訂立的勞動合同，為無效合同。無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。
《勞動部關(guān)于〈勞動法〉若干條文的說明》第十八條對勞動合同中的欺詐作了如下定義：“欺詐”是指：一方當(dāng)事人故意告知對方當(dāng)事人虛假的情況，或者故意隱瞞真實(shí)的情況，誘使對方當(dāng)事人作出錯誤意思表示的行為。用人單位在人為應(yīng)聘者確實(shí)有該文憑的情況下，才作出了錄用決定。應(yīng)聘者故意隱瞞真實(shí)情況的行為使單位作出了違背其意愿的錯誤表示。所以，應(yīng)聘者在應(yīng)聘過程中的做法是欺詐行為。
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